FAQ
OS SERVIÇOS DA SAUT ATENDEM A LEGISLAÇÃO TRABALHISTA BRASILEIRA?
Sim, todos os programas e documentos elaborados pela Saut seguem rigorosamente todas as exigências da Legislação Brasileira de Saúde e Segurança do Trabalho, mais especificamente as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho. Além de seguirmos fielmente as exigências da Legislação Brasileira, atendemos a todos os requisitos dos Códigos de Ética que norteiam os nossos serviços.
COMO A SAUT CONSEGUE ATENDER EMPRESAS DE TODO O BRASIL?
Atendemos empresas em todo o Brasil através dos profissionais credenciados pela Saut. Temos profissionais credenciados em todas as cidades do Brasil. Em algumas pequenas cidades onde não possuímos credenciados, deslocamos um profissional de uma cidade próxima para atender aos nossos clientes.
O QUE É O eSOCIAL?
O eSocial é um projeto do Governo Federal (Plataforma Online) que vai unificar o envio de informações pelo empregador, em relação aos seus empregados para vários órgãos, tais como: CEF, INSS, Receita Federal, Ministério do Trabalho…. Nessa nova forma, a verificação do cumprimento da regulamentação para o trabalho será 100% eletrônica, ocasionando assim uma fiscalização mais dinâmica.
QUAIS EMPRESAS SÃO OBRIGADAS A POSSUIR PPRA E PCMSO?
Todas as empresas que possuam colaboradores contratados pelo regime CLT são obrigadas a possuir Laudos e Programas de SST. Desta forma, empresas que possuem 1 colaborador ou mais já são obrigadas a possuir tais documentações.
PORQUE OS VALORES COBRADOS PELA SAUT SÃO MENORES QUE OS DO MERCADO TRADICIONAL?
Nossos valores são menores que os valores cobrados pelas consultorias tradicionais pelo fato de termos uma gestão, estrutura e logística inovadora, rápida, automatizada e altamente eficaz. Desta forma conseguimos ter custos menores e oferecer preços acessíveis aos nossos clientes.
COMO A SAUT FARÁ O LEVANTAMENTO TÉCNICO DE INFORMAÇÕES NECESSÁRIAS PARA A ELABORAÇÃO DA DOCUMENTAÇÃO DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO?
Os levantamentos técnicos para a elaboração dos programas e demais documentações legais são feitos através de visitas técnicas realizadas por nossos especialistas verificados e credenciados de SST em outros estados, quando necessário, pois dependendo do porte e negócio de atuação da empresa é possível com ajuda de tecnologias coletar e processar informações acerca do ambiente de trabalho do colaborador na empresa.
O QUE SÃO NR’S?
NR’s são as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho.
Atualmente existem no Brasil 36 Normas Regulamentadoras, que devem ser cumpridas por todas as empresas Brasileiras. Algumas dessas normas são de cumprimento obrigatório por todas as empresas, independente da atividade econômica e outras normas são de cumprimento obrigatório apenas para atividades empresariais específicas.
Atualizado em 01/01/2022